＜終了＞常勤教員（有期）の募集について

慶應義塾大学外国語教育研究センターでは以下のとおり常勤教員（有期）を募集します。

1. 所 属：外国語教育研究センター

2. 採用時の職位：助教（有期）

3. 募集人員：1名

4. 任用期間：2025年4月1日～2026年3月31日（最長3年間）
　※単年度契約・双方合意の上毎年更新

5. 給与および待遇：慶應義塾の規程による

6. 職務内容

(1) センターの教育・研究・事業推進並びに一貫教育連携の活動に関係する業務

(2) センター設置の外国語科目の担当

(3) センターの研究活動への参加およびそのコーディネーションに関する業務

7. 応募資格・要件：(1)，(2)，(3)，(4)，(5)の全ての条件を満たしている方

(1) 博士の学位、あるいはそれと同等の研究・教育業績を有する方

(2) 業務に支障のない日本語運用能力を有する方

(3) 外国語教育もしくはそれに関連する分野を専攻し、外国語（日本語を除く）を 教える能力を有する方

(4) センターの協働的な研究プロジェクトのコーディネーション業務が遂行できる方

(5) 欧州評議会の『欧州言語共通参照枠』（CEFR）にある「共通参照レベル」に規定するところに従い、授業を行う言語においてC1以上（授業を行う言語のネイティブスピーカーの場合は不要）の運用能力を証明できる方。また、その他一つ以上の外国語においてB1以上の運用能力を証明できることが望ましい。

8. 提出書類

(1) 履歴書（日中の連絡先を明記し写真貼付のこと）

(2) 業績一覧表（著書、発表論文、口頭発表、担当講義等）

(3) これまでの教育研究の紹介、今後の展望と本塾への貢献についてまとめたもの（3000字程度）

(4) 学位証明書または最終学歴の修了証明書

(5) 上記 7.(5) に規定する言語運用能力を証明する書類

例：フランス語の DELF/DALF、ドイツ語のGoethe-Institutによる試験の証明書の写しなど。また直接CEFRの「共通参照レベル」に基づくものでなくとも、換算ができるものであれば可とする。
公的試験の証明書が提出できることが望ましいが、当該言語の教授歴や、当該言語が使用されている地域での滞在歴や研究歴・学習歴などを説明した書類（書式自由、A4用紙で1 枚以内）を証明として提出することも妨げない。
なお、CEFRの「共通参照レベル」を意識した説明がなされることが望ましい。

(6) 照会可能な2名の方の氏名と連絡先（所属・職名・電話番号とメールアドレス）

※ 封筒に「教員応募書類」と朱書し、簡易書留等でお送り下さい。

※ 応募書類は、募集業務以外の目的では使用せず、使用後は適正に処理いたしますが、返却をご希望の方はその旨明記し、書類が入る大きさの封筒と送付先記入済みの宅配便伝票（着払いのみ）を同封して下さい。普通郵便その他の返却はいたしません。

9. 応募期限：2024年7月31日（水）必着

10. 選 考：
書類審査を行い、合格者に対して面接および模擬授業を行います。
（対面もしくはオンライン、あるいは両方）
なお、対面面接の際の交通費は応募者の負担となります。
※社会情勢等によって選考手続きに変更が生じる場合があります。

11. 書類送付先：
〒223-8521 神奈川県横浜市港北区日吉4－1－1
慶應義塾大学外国語教育研究センター事務室

12. 問合せ先(E-Mail)：
flang-koubo＠adst.keio.ac.jp
(＠は半角に変えてください)
問合せはすべてメールでお送りください。